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Pan para hoy, hambre para mañana.
Ya se tendrá que inmolar otro para que los demás sigan "gozando" de los derechos que les competen.
Siempre es así, y me parece muy triste. En mi anterior empresa, creo que algo he dicho ya, con el dinero no se la jugaban, pero con los derechos de los trabajadores sí. Y los "compañeros" que más años llevaban, callados como perras, mientras susurraban al oído de los más nuevos para que se movilizaran. Resultado: un tercio de la plantilla (nuevos que firmaron no se qué papel) a la calle, y los demás beneficiándose temporalmente de algunas mejoras. Yo llevaba un año y también firmé.. Mi pareja que llevaba más tiempo allí y sabía que esa era la tónica, borró mi nombre con tipex.. Fui de las pocas que siguió varios años en la empresa del grupo con el que comencé.
Desde que me fui el nuevo comité ha hecho mejoras para todos, sin despidos de por medio. Eso sí es hacer las cosas bien, y no aprovecharse de los que no quieren ser pisoteados y ponen la voz en beneficio de todos. Por desgracia, los artífices de esos planes siguen ahí, así que a saber lo que duran las buenas nuevas.
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