¿Por qué él dice a todas las chicas que están guapas menos a mí?

No Registrado

A ver qué opinan ustedes. Somos un grupo de trabajo de chicas y chicos. Mi jefe cuando una compañera va guapa le hace un piropo, a la ropa o si está más delgada, pero a mí nunca me dice que estoy guapa. Sólo me hace piropos un compañero que es con el que me llevo mejor. Los demás compañeros chicos tampoco me hacen piropos.

¿Qué opinan ustedes? ¿Es que me ven muy seria en el trabajo y por eso no me dicen nada? ¿Por qué mi jefe le dice a todas las compañeras que están guapas pero a mi no?

She

Tu jefe es un maleducado por hacer comentarios sobre el físico de sus empleadas. No sé cómo puedes desear ese acoso.

Odile

Madre mía tú que vas a trabajar o a que te piropeen?

anonimopepe

eres guapa a caso?

Jarethu

yo creo que es lo de menos. Tu jefe acosa a las demás... y tu tambien lo quieres?

Chica, dedicate a trabajar. Y anonimopepe, lo que preguntas es rudo.

Tass

Lo mismo opino, tu jefe es un acosador, que agradezca que aún no lo denuncian por acoso sexual, pero tiempo al tiempo.

No tienes que quererte o sentirte atractiva en base a lo que otros digan, tu autoestima no depende de otros, depende de ti.

StandBy

Facebook es tu amigo...

dadodebaja56293

No podemos llamar acosador a un hombre por decir que vas muy guapa un dia que te has arreglado, por dios.

Esto no es serio.

Existen acosadores, y lo que no se puede es meter a todo el que te diga que vas muy guapa en ese saco. Es banalizar el acoso.

ilcavalieri

Cuestión de gustos, supongo. Por el motivo que sea, a tu jefe le sale más abiertamente piropear al resto de tus compañeras. De la misma manera, que ese compañero con el que te llevas bien, te piropea a ti.

Joe Bulldozer

No está bien visto que un jefe piropee a sus empleadas. Produce el mismo efecto que si un profesor lo hiciera a sus alumnas. Es poco ético hablar del físico de una subordinada, mientras ella sea subordinada, claro.

Pero, evidentemente, hoy se le llama acosador a cualquiera. Acosador no es, no nos pasemos, tan solo caradura, pero acosador no se le puede llamar por esto.

Tass

Por algo está tipíficado el acoso sexual en el código del trabajo en diversas legislaciones. El acoso sexual puede ser de diversa índole, pasando de los simples piripos hasta propuestas sexuales. Hay que entender que un empleado tiene un "vínculo de subordinación y dependencia" con un jefe, los jefes están en una posición privilegiada, en que detentan un poder, y ese poder les provoca a ciertas personas, lo que se llama un "temor reverencial", sea por su poco carácter o porque se encuentran en problemas económicos que les impide plantar cara, o simplemente porque sienten naturalmente cierta sumisión ante el poderoso (clásico ejemplo el del alumno ante el profesor).

No hay que banalizar el acoso, todo comienza con la palabra, pero después puede ir escalando.

Un ejemplo, voy por la calle y veo a una policía hermosa, ¿ustedes creen que le diría que bella se ve? Por supuesto que no, porque debo respeto a las autoridades y porque está fuera de lugar. A la inversa debe suceder lo mismo.

Incluso se está pensando en prohibir las relaciones de amistad entre profesores y alumnos universitarios, por lo mismo, hay una relación de poder de uno sobre otro.

Es más, en algunas partes están considerando una infracción el piropear en la calle, porque nadie tiene derecho a decirte cómo te ves si no te lo pide o no hay confianza, con mayor razón es totalmente improcedente hacerlo en tu trabajo siendo el jefe.

No Registrado

Tienen toda la razón, es mejor evitar esas situaciones y dedicarse sólo al trabajo. He sido una idiota por fijarme en esas cosas, mejor me dedico a trabajar.

Danteojos

Dios Santo, no me puedo creer que estéis hablando de acoso sexual porque un hombre le diga a una mujer que le sienta bien determinada ropa o que la ve más delgada. ¿Nos estamos volviendo todos locos o qué? Si la mentalidad continúa por esta línea, vamos a terminar por convertir el mundo en una distopía realmente asfixiante.

She

En el trabajo es completamente inadecuado y repulsivo hacer comentarios sobre el físico de la gente.

brell

Mejor quéjese cuando no le paguen el sueldo o no le cumplan con algo relacionado a su trabajo. Lo demás son pequeñeces.

Odile

Efectivamente, y no sólo en el trabajo, sino en cualquier ámbito. Es de mala educación hacerle a la gente observaciones no solicitadas sobre el físico, pues no sabes si se pueden sentir incómodos u ofendidos; así como mirar a la gente fijamente. Son normas de educación básicas, e implican unos excesos de confianzas que vete a saber por donde pueden saltar después... el típico 'das la mano y te cogen el brazo', y luego vendrán los lamentos, y los dramitas en el trabajo ... mi jefe insiste en salir conmigo, mi compañero es un plasta, mis compañeras hablan mal de mí, dicen que me lío con Fulanito, blablabla.

A alguien le extrañan los malos rollos en las empresas cuando se está pendiente de cosas así, en vez de estar por lo que hay que estar?

El trabajo es para trabajar y punto, para lijar tienes la calle, los baretos, el Badoo, etc...

Joe Bulldozer

Danteojos, solo te doy la razón en parte. Por supuesto que llamar acosador a un jefe, tan solo porque eche piropos a las empleadas, es más que exagerado. Pero no está bien visto socialmente y se considera de poca educación. Este jefe será maleducado, pero para que exista acoso ya debe haber algo más, como proposiciones de salidas románticas o sexuales.

Si alguien no lo puede evitar y va a estar más que salido cuando vea compañeras en el trabajo y solo vea las mujeres como "presas a conseguir", sean subordinadas o no, tan sencillo como dejar el trabajo y cambiar a otro donde no haya presencia femenina (lo cual es difícil, porque los sindicatos meten baza a las empresas para que haya un mínimo cupo de mujeres empleadas, aunque sea una profesión tradicionalmente masculina) o donde las pocas mujeres que haya en este otro trabajo sean la antítesis de la feminidad y las contemple de la misma forma que si viera a un hombre, es decir, que no vistan con faldas, vestidos, ni se maquillen y tengan un comportamiento masculino.

Pero lo que está claro es que, alguien como este jefe, no puede trabajar rodeado de mujeres, al menos con tías buenas que vayan arregladas y sugerentes. Necesitará un cambio de ambiente donde no tenga oportunidad que se le vayan los ojos, como he dicho, que tenga solo a hombres como subordinados o mujeres de físico y actitud masculina que no despierten en él el más mínimo interés.

dadodebaja58316

Le hace comentarios sólo a mujeres? O a todos por igual? Por tu mensaje entiendo que sólo a mujeres.

Yo creo que hay ciertas actitudes que hay que contener en un entorno profesional. Quizás sea un entorno laboral informal, de confianza, pero ¿por qué sólo piropea a las mujeres? En cualquier caso, creo que es una cuestión de educación y decencia no entrar en algo tan personal como es el espacio físico de una persona dentro de un ambiente profesional, siendo tú además el jefe.

En general no voy alabando ni criticando a nadie por su físico, ni a la cara ni a sus espaldas. A no ser que sea un amigo o amiga cercana y me guste la ropa que lleva o su peinado o algo así de manera muy puntual. Pero en un entorno profesional... Ni se me ocurre.

Tass

Hay que avanzar bastante en la mentalidad de algunos hombres, que por creer ser caballerosos o galantes, piensan que pueden piropear a quienes quieran y donde quieran, y su piropo debe ser casi aceptado con un sonrisa de agradecimiento.

Veamos lo que encontré sobre el tema:

Para definir el acoso sexual tenemos que dirigirnos a la*Recomendación de las Comunidades Europeas 92/131, que basándose en la dignidad de la mujer y el hombre en el trabajo propone diferentes definiciones para el acoso sexual:
« La conducta de naturaleza sexual u otros comportamientos basados en el sexo que afectan a la dignidad de la mujer y el hombre en el trabajo, incluido la conducta de superiores y compañeros, resulta inaceptable si;

dicha conducta es indeseada, irrazonable y ofensiva para la persona que es objeto de la misma,

la negativa o el sometimiento de una persona a dicha conducta por parte de empresarios o trabajadores (incluidos los superiores y los compañeros) se utiliza de forma explícita o implícita como base para una decisión que tenga efectos sobre el acceso de dicha persona a la formación profesional y al empleo, sobre la continuación del mismo, el salario o cualesquiera

otras decisiones relativas al empleo y/o

dicha conducta crea un entorno laboral intimidatorio, hostil y humillante para la persona que es objeto de la misma; y de que dicha conducta puede ser, en de terminas circunstancias, contraria al principio de igualdad de trato».

Me pongo en el lugar de las compañeras de la forera y me indigna el trato del jefe. Me imagino yendo al trabajo y mi jefe me diga que me veo bien con X ropa, que tal vestido me queda espectacular, que bien me sienta ese pantalón, que lindo me quedó el corte de cabello y así día tras día, y para colmo lanza probablemente miradas lascivas, y más aún me parece un tipo desagradable y asqueroso, podría ser mi padre.

No sigamos avalando estos acosos, hay mucho que avanzar en términos legislativos, habrá que señalar claramente que los piripos en el trabajo son una forma de acoso, porque algunos no lo entienden. También hay que recordar que el camino es largo en materia legislativa, porque quienes legislan, generalmente son los mismos que se creen galantes, y que se aprovechan de su puesto.

Yomismadel79

¿Y? ¿qué problema hay? Espera que saco mi bola de cristal... ¿Cómo pretendes que adivinemos por qué a ti no te lo dice? Y ¿a qué se supone que se va al trabajo?