La verdad es que si empiezas pensando "si hago esto me pasarán cosas muy malas", estarás perpetuando la situación porque quieres. Tiendes a eludir el problema creándote situaciones estresantes que no se sabe si van a pasar; por muy mal que estén las relaciones en algunos trabajos. Yo cortaría de raíz el asunto.
Hay que ser más egoístas con quien es egoísta. Es mi máxima. Tanto ofreces, tanto recibes. Cuando alguien es un caradura me vuelvo yo aún peor con esa persona. A veces me he pasado tres pueblos. Claro está, que si le dices "NO", habrá mal rollo; pero para eso se inventaron las excusas: "mira, tengo el tiempo apurado", así una tras otra, aunque se mosquee y te diga cosas ¿Que te pregunta que por qué no puedes? "Es queeee cambiaron los semáforos de secuencia, hay atasco en el cruce, etc, etc. (cualquier bobada) y nunca tengo tiempo para ir a recogerte" (sonrisa breve al finalizar la explicación). Ni siquiera sería original con las excusas. Una persona así no merece un ápice de creatividad o esfuerzo.
Obviamente, el marrón va a pasar a los compañeros, pero será porque ellos quieren. A los que tengas más confianza les dices... "mira, ha pasado esto, esto, y esto; por si el compañero empieza a whatsapearte para que le busques; tú sabrás qué hacer"; y el resto, con quien no tienes confianza, pues bueno; cada uno sabrá cuidarse. Somos todos mayores, responsables de nuestras vidas.
La opción B es la que me gusta y es decirle NO, pero es porque a mi me gusta la marcha. No lo recomiendo, pero apetece; ganas dan. Un buen NO quita las tonterías. Hay que decir más veces ... NO.
Un saludo y suerte.
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