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Antiguo 18-Jan-2012  
Librana
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Hola chicos/as!
Realmente no se si he puesto el post en el lugar adecuado o no,pero tengo una duda y no se si me podréis ayudar.
En los contratos de trabajo realmente tienes que tener un minimo del 33% para tener acesso a determinados contratos? lo digo porque hoy me han comentado en el hospital que aunque tenga un 11% tengo derecho a que me traten como una minúsvalia, sabéis donde me puedo informar y que hay de cierto en ello?

Gracias!
 
Antiguo 18-Jan-2012  
Usuario Experto
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Creo que tienes que tener 33% de minusvalia para que se te califique
así.
Pegunta en tu ayuntamiento y te diran donde te corresponde para
informarte mas ampliamente.
O en tu centro de la seguridad social.
 
Antiguo 18-Jan-2012  
Librana
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Si Rebeca eso tenia entendido,pero ahora me dicen que hasta con mi minusvalia me pueden contratar porque con eso les vale también para que les de una subencción
 
Antiguo 18-Jan-2012  
Usuario Experto
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Estupendo Librana!

Yo conozco a un chico que tiene 33% y al menos, antes en algunos
sitios le decian que tenia muy poca valoración.

Me alegro por tí!
 
Antiguo 18-Jan-2012  
Librana
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Cita:
Iniciado por Rebeca Ver Mensaje
Estupendo Librana!

Yo conozco a un chico que tiene 33% y al menos, antes en algunos
sitios le decian que tenia muy poca valoración.

Me alegro por tí!
De todas maneras tengo que mirarlo y volver ha hacerme el reconocimiento porque de 6 años aqui voy a peor. Tiene muy poca valoracion de todas maneras dile que lo mire también
 
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